加入医疗保健的未来
mg游戏app医疗集团协助和管理安大略最好的家庭医生和专家的实践. 了解您如何加入我们优秀的团队，并参与塑造社区医疗的未来.
把苹果树添加到你的简历中
在医疗行业找到一份职业可能会很困难, 这就是为什么我们提供优势，使到达那里比以往任何时候都容易.
成长的机会
通过mg游戏appU提供顶级学习机会，并完成所有职位的有偿培训.
工作与生活的平衡
弹性工作时间，带薪休息.
医疗访问
为您和您的家人提供优质医疗保健mg游戏app.
灵活的好处
大量的灵活福利，比如你自己的健康储蓄账户.
首选的津贴
免费定制矫形器，压缩长袜 & 旅行疫苗节余.
公司的利率
公司对GoodLife Fitness的评级.
在mg游戏app发现你的激情
我们为寻求医疗行业经验的个人提供广泛的职业机会.
给医学院的候选者
向有经验的医疗专业人员学习技能.
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向有经验的医疗专业人员学习技能.
你将学习各种临床技能和场景，将增强你的简历和申请医学院. +, 与社区中最有经验的医生一起工作，同时获得对医疗保健世界的宝贵见解.
针对那些对医疗保健职业感兴趣的人
联系专家，打造一份可靠的简历.
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联系专家，打造一份可靠的简历.
如果你的目标是申请其他医疗保健专业，你将有机会与不同学科的专家(如:医疗保健专业)建立联系.g. 护理、心理治疗、职业健康等.). 这种接触将帮助你在职业道路上做出明智的决定, 也可以帮助你建立一份坚实的简历.
适用于外国医科毕业生
获得北美地区的工作经验.
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如果你正在加拿大或美国努力获得你的医疗执照.S., mg游戏登录网站将帮助您积累在北美医疗体系工作的经验.
为仍在寻找的个人
获得管理和业务经验.
为仍在寻找的个人
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对自己的职业道路不确定，愿意探索各种选择? 我们提供多种机会，包括实践管理. 了解如何管理医疗保健业务是获得业务和管理技能的好方法.
帮助我们为每个社区提供他们应得的医疗保健
mg游戏app医疗集团是加拿大最先进的多学科医疗集团. 二十多年来, 我们与聪明和积极的个人合作，致力于改善加拿大社区医疗保健的可及性. 我们的征程正在引导我们帮助世界其他地区在自己的社区重建获得医疗保健的机会, 而我们才刚刚开始.
请加入我们，我们将继续扩大和改善医疗保健的覆盖面，一次一个社区.
最先进的工具，让我们的病人和团队受益
科技存在于我们的DNA中. 我们热衷于利用技术开发工具，改善我们的患者和团队的生活. mg游戏app的医生和工作人员可以使用加拿大最好的电子病历系统——电子病历优势——并通过我们的自助挂号机更有效地为我们的患者提供mg游戏app.
再加上虚拟医疗和远程医疗等mg游戏app, our physicians and staff are able to focus their time on what matters most; providing continuous care to our patients when, 以及他们需要的地方.
访问的雇主
mg游戏app致力于将所有合格的个人全部纳入. 作为这项承诺的一部分, mg游戏app将确保为残疾人提供合理的住宿. 如果需要合理的住宿，参加工作申请或面试过程, 请向 careers@hj4sma8.59975.net.
从这里开始你的旅程
发现新的兴趣，结识新的朋友，快速发展你的事业.
新毕业生
我们欢迎有志于在医疗行业继续学习的应届毕业生. 你将有机会在现实生活中利用你所学到的一切, 也能获得大量的新信息, 和相关的技能.
让你的开始
这是你职业生涯的理想起点, 因为我们致力于帮助人们根据他们的个人兴趣和独特的技能发现追求的途径. 在职业生涯的开始阶段，获得大量的支持是至关重要的，这可以为你未来的成功打下基础.
互相学习
从我们的医疗专家网络中学习，并获得对其他人的经验有价值的见解, 这是建立自己职业抱负的最佳工具之一. 每个人都有故事可讲，这次激动人心的冒险也会让你有故事可讲!
空缺职位
渥太华
多伦多
1111年埃尔金圣. W, Cobourg
特许经营
常见问题
我需要在医疗保健部门工作的经验吗?
No. 苹果树是理想的健康教育谁有一个学习和发展的热情. 我们经验丰富的培训师和管理人员将为您在医疗诊所的工作环境中做好准备.
我需要什么样的教育?
这取决于你申请的职位. 请参考我们招聘广告中列出的最低资格要求.
招聘过程是怎样的?
我们的招聘流程非常严格. 我们的目标是确保您是适合我们的，就像我们适合您一样. 我们促进公平, 股本, 和多样性, 像这样, 在整个招聘过程中，你将会见并与我们招聘团队中的各种人交谈. 筛选阶段从你的申请问题开始, 基本通信评估, 最后是电话面试. 成功进入遴选阶段的申请人将被邀请参加面试，并向申请人提供有关职位的更多信息. 到那时，你将有机会提问，并做出明智的决定是否加入我们.
初级员工的职业发展道路是怎样的?
许多初入职场的员工在与我们共事期间将决定他们的人生方向. 如果他们在组织内部找到匹配, 他们有机会参加我们的领导力发展计划, 是什么让他们追求运营经理的职位. 之后,, 他们有机会升到区域管理级别或进入其他部门，例如:行政事务处, 医务, 业务发展, 金融, 人力资源甚至医疗保健IT部门.